این نشست آموزشی روز سهشنبه، یکم مهرماه ۱۴۰۵ در سالن جلسات معاونت طرح و برنامه حرم مطهر رضوی، با حضور جمعی از مدیران و مسئولان بخشهای مختلف این آستان مقدس، برگزارشد.
این دوره آموزشی که به همت «مدیریت مطالعات و نوآوری حرم مطهر رضوی» طراحی و اجرا شده است، بر پایه مفاهیم کلیدی اثر مشهور جان ماکسول، یعنی کتاب «رهبری ۳۶۰ درجه» تدوین شده است. هدف از این انتخاب، به چالش کشیدن کلیشههای سنتی مدیریتی و ترویج این دیدگاه است که «رهبری» صرفاً یک جایگاه سلسلهمراتبی از بالابهپایین نیست، بلکه مهارتی است که میتواند در تمامی سطوح سازمان و در تعامل با همکاران، زیردستان و مدیران ارشد، جاری و ساری باشد.
در این جلسه که با رویکرد تعاملی و کاربردی برگزار شد، مبانی نظری کتاب «رهبری ۳۶۰ درجه» مورد واکاوی قرار گرفت تا مدیران حاضر بتوانند با بهرهگیری از این الگوها، ضمن افزایش بهرهوری سازمانی، به تقویت فرهنگ «خدمتمحور» در بدنه مدیریتی حرم مطهر کمک کرده و باتوجهبه ماهیت خاص و معنوی خدمت در حرم مطهر رضوی با بازتعریف نقش خود بهعنوان «رهبران نفوذگذار» (و نه صرفاً ناظران اداری)، تأثیر بیشتری در ارتقای کیفیت ارائه خدمات به زائران و مجاوران، داشته باشند.
بر اساس برنامهریزی مدیریت مطالعات و نوآوری، این نشست، آغازگر مسیری برای توانمندسازی مستمر مدیران حرم مطهر است و پیشبینی میشود در جلسات آتی، مباحث تخصصیتر پیرامون چالشهای مدیریت در محیطهای خدماتی، مذهبی باتکیهبر آموزههایی ازایندست و سایر منابع علمی، با حضور مدیران ارشد، پیگیری شود.
نظر شما